3月23日，黄龙联社召开“三个年”活动暨干部作风能力提升工作部署会。机关全体共计30余人参加会议，会议由党委书记、理事长赵延生主持。

会上，领导班子成员分别组织学习了《陕西省农村合作金融机构高质量项目推进年、营商环境突破年实施方案》《干部作风能力提升年实施方案》《关于强化金融服务助力“三个年”活动的若干措施》，对黄龙联社“三个年”活动开展进行了全面安排部署，明确了责任领导和牵头部室，进一步细化工作任务，压实工作责任。

最后，赵延生同志结合黄龙联社实际，对“干部作风能力提升年”活动进行强调部署，并围绕“新禾行动”工作推进情况，提出四方面要求：一是抢抓时间提速度。要围绕一季度任务目标寻找找差距，倒排工期，加压推进，全力以赴冲刺“新禾行动”，确保实现开门红。二是务实重干提质效。要坚持求真务实，转变作风，发扬“勤快严实精细廉”作风标准，扎实工作，为各项业务稳健发展贡献最大力量。三是立足长远夯基石。各社部负责人要树立大局意识、长远意识和全局意识，立足当前，谋划长远，加快推进改制工作。四是真学真用强本领。要广泛开展“大学习”“大讨论”“大调研”，通过学习讨论、调研排查、改进提升，达到统一思想、提升站位、凝心聚力的目的。