为全面贯彻落实省联社“12421”工作总要求，扎实推进“干部作风能力提升年”活动，不断提升中层干部的综合素养和履职水平，8月21日至23日，子长农商银行举办中层干部履职能力提升暨信贷铁军专项赋能项目培训班，总行党委班子、全体中层管理人员共计40余人参加了培训。

党委书记、董事长张振团同志作了开班讲话，指出，当前我们面临经济下行和市场同业竞争“双重压力”，全行中层管理队伍必须进一步增强和提升管理能力。要求，一是珍惜学习机会，展示农信人良好形象；二是提升素质和能力，促进各项工作迈上新台阶；三是加强沟通交流，取长补短共同进步。

本次中层履职能力提升暨信贷铁军专项赋能培训班，我行特邀西安意恒企业管理咨询公司周炜、刘敏和刘佳和三位老师为大家授课。培训采用集中授课、案例解析、专题研讨相结合的方式进行，重点围绕中层干部履职能力提升、信访投诉处理和信贷营销理念与技巧等方面开展。整个培训环节，寓教于乐，寓教于研，强化了学员对管理的理解。

此外，除学习外，培训班还设置了集体观影、篝火活动及外拓训练。

本次培训内容充实、形式生动，有效激发了中层干部干事创业的激情与斗志。大家纷纷表示，将以本次培训为新起点，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的方法和促进工作的举措，切实增强争优、争先、争效的意识，进一步提升执行力、战斗力，为推动子长农商银行高质量发展作出更大贡献!